Järvenpään citymarket työpaikat
Hem / Mat, Dryck & Näring / Järvenpään citymarket työpaikat
Ei huolta! Työpäiväsi sisältää sekä käytännön työtä että suunnittelua ja kehittämistä. Autamme sinua mielellämme sähköpostitse [email protected].
Näin valmistaudut työhaastatteluun
Tuleva työhaastattelu saattaa jännittää.
Vierastamme kaikenlaista kankeutta ja pyrimme poistamaan onnistumisen esteitä valmentavan johtamisen ja yhteisöohjautuvuuden avulla. Kannustamme henkilöstöämme työn kehittämiseen ja tuloksellisuuteen.
Työtä kaupunkilaisten hyväksi
Arjen työmme on asiakaslähtöistä, sillä kaupunkilaisia varten meidät on palkattu. Oivallinen ja hyvin laadittu hakemuksesi puhuu kuitenkin puolestasi.
Haastattelussa myös sinä arvioit työpaikan ja työyhteisön soveltuvuutta sinulle.
Hyödynnämme rekrytoinnissa erilaisia menetelmiä, kuten video-, ryhmä- ja yksilöhaastatteluja sekä joissain tapauksissa soveltuvuusarviointeja tai työtapa-analyyseja. Onnea ja menestystä haastatteluun!
Todistukset
Jotta emme hankkisi silkkiuikkua säkissä, haluamme tutustua hakijoiden todistuksiin.
- Tutkinto- ja työtodistusten alkuperäiset kappaleet esitetään työhaastattelussa.
- Rikostaustaote vaaditaan kaikilta lasten kanssa työskenteleviltä.
Sinun tehtäväksesi jää kertoa meille, miksi juuri sinä sopisit Järvenpäähän kuin nenä päähän. Kerro osaamisestasi ja kiinnostuksesi juuri hakemaasi tehtävään liittyen! Työpaikan vaihtaminen on iso askel, joten kysele rohkeasti asioita päätöksenteon tueksi. Suosimme ketterää kehittämistä ja arjessa oppimista. Johdat kassapalveluita, kehität palvelutoimintoja kuten pakettipalveluita ja Veikkausta, ja huolehdit kassakontrollista ja kirjanpidon oikeellisuudesta.
Meillä esihenkilöt ovat aidosti läsnä – mukana kehittämässä, suunnittelemassa ja tekemässä.
Päällikkönä pääset vaikuttamaan omiin työaikoihisi ja -tehtäviisi, ja rooliin kuuluu sopimuspalkka sekä tulospalkkio.
Soittoa yhteyshenkilölle ei siis välttämättä tarvita. Myynnin varmistaminen ja tiimin osaamisen kehittäminen ovat keskeisiä tehtäviäsi.
Avoimet työpaikat
Järvenpään kaupungin työpaikkoihin haetaan sähköisesti Laura-rekrytointijärjestelmän kautta.
Näin pääset järvenpäähenkilöksi
Laatiessamme työpaikkailmoitusta yritämme luoda sinulle mahdollisimman selkeän kuvan tehtävästä.
Ota meihin yhteyttä! Se kertoo vain siitä, että asia on sinulle tärkeä ja merkityksellinen.
Haluamme haastattelussa tutustua sinuun tarkemmin ja olemme kiinnostuneita osaamisestasi, työhistoriastasi, työpersoonastasi sekä vahvuuksistasi ja kehittämiskohteistasi.
- Tutustu Järvenpään kaupungin nettisivuihin ja somekanaviin etukäteen.
Niiden pohjalta saat jo kattavan kuvan toiminnastamme.
- Mieti etukäteen kysymyksiä, joita haluat meiltä kysyä. Meillä on toimivaa päätöksentekoa, hyvää hallintoa ja johtamista, tehokasta taloudenhoitoa, osallisuutta ja viestintää. Haemme jatkuvasti uusia työntekijöitä vakinaisiin ja määräaikaisiin työ- ja virkasuhteisiin.
Töihin K-Citymarketiin
Esihenkilönä K-Citymarketissa
K-Citymarketissa esihenkilötyö on käytännönläheistä tekemistä, tiimin tukemista ja arjen sujuvuuden varmistamista.
Vapaa-ajan ja työn tasapaino on meille tärkeää: esihenkilötiimi tukee toisiaan, ja poissaoloja pystytään hoitamaan joustavasti.
Voit hakea päällikkörooleihin K-Citymarketin oman päällikkövalmennuksen kautta ja päällikköroolit antavat myös hyvän pohjan tavaratalopäällikön tehtäviin.
Osastopäällikkö johdat oman vastuuosastosi menestystä
Osastopäällikkönä johdat omaa vastuualuettasi yhdessä muiden esihenkilöiden kanssa.